Hoe vorm het corporate imago?
Hoe vorm het corporate imago?
1. het uitvoeren van nauwkeurige locatie, voor het vaststellen van nieuwe businessmodel
In de nauwkeurige positionering op basis van innovatie door middel van het bedrijfsmodel om doorbraak van het merk, dat is het beste circuit voor ontwikkeling. Merk positionering en consument groepen zijn zeer nauw verbonden. Bedrijven moeten innovatief marketing model. Zoals merk bouwen vroeg, is het noodzakelijk om de kenmerken van de belangrijkste verkoopkanalen te passen het marketing management model, met het oog op een doorbraak van het merk. Bovendien, de winst model innovatie is ook zeer belangrijk, bedrijven vertrouwen op de winstgevendheid van de product of dienst, moeten worden aangepast volgens de werkelijke marktsituatie.
2. versterken het merkimago
Hanger merk afbeelding-bouwproces is over het algemeen verdeeld in drie fasen: de eerste fase is ISO kwaliteitscertificering; de tweede fase is de ster bevestiging; de derde fase is CCTV en andere media reclame bombardementen. Maar Mr. Peng denken dat merk gebouw eerst gebaseerd moet zijn op lange termijn business plan op basis van het merk, anders is het pure speculatie, u investeren meer geld is om een levendige, gemengd met een vertrouwd gezicht. Alleen de consument in de markt van het eind zoekt van het merk, is een maatregel van merk bouwen van succes of falen van de enige norm.
3. aandacht aan de Conformability en de innovatie van verspreiding
In de competitie hevig markt, die kan het voortouw nemen bij het creëren van een merk, zal die een concurrentievoordeel hebben. Daarom veel ondernemingen te verhogen van het merk promotie-inspanningen, maar de merkencommunicatie gebaseerd moeten zijn op de planning op lange termijn van zijn merk op basis van, in het bijzonder van het merk core value extractie. Daarnaast, is de mededeling van de reclame en de convergentie van terminal publiciteit ook zeer belangrijk. Reclame is alleen voor het oplossen van problemen van klanten in de winkel, maar de terminal verkoopbevordering is het ultieme doel.